Pasirinkite dokumentus, kurie pabrėžia jūsų patirtį kuriant aplanką.
Darbas pagal rangą suteikia daug privalumų. Galite pasirinkti, kada ir kur dirbti, ir dažnai turite daugiau lankstumo nei darbuotojai, dirbantys įmonės atlyginime. Darbas pagal sutartį yra puikus būdas grįžti į darbo pasaulį, jei buvote bedarbis. Suprasdami rangos darbo pagrindus, galite padėti susirasti darbą, tinkantį jūsų aplinkybėms.
Sukurkite aplanką
Nors potencialus klientas gali perskaityti apie jūsų įgūdžius jūsų gyvenimo aprašyme, matydami jūsų darbo pavyzdžius galite gauti konkretų įrodymą, kokį darbą galite atlikti. Aplankai nėra tik vertingi rašytojams ir menininkams; jie gali padėti parodyti jūsų talentus, nesvarbu, kokį darbą atliekate. Pridėkite ataskaitų, skaičiuoklių, „PowerPoint“ pristatymų ir kitos medžiagos, parodančios jūsų pastangas, kopijas. Įtraukite informaciją apie apdovanojimus ir pagyrimus, kuriuos laimėjote, ir pridėkite keletą buvusių vadovų ar klientų atsiliepimų. Internetinė jūsų portfelio versija gali būti naudinga, jei planuojate nuotolinį darbą ir negalėsite potencialiems klientams asmeniškai parodyti savo portfelio.
Apsvarstykite savo poreikius
Sukūrę aplanką, laikas ilgai ir sunkiai mąstyti apie norimus priimti darbus. Jei jus domina sutarčių sudarymas, nes tai suteikia lankstumo pasiimti vaikus iš mokyklos ir nuvežti juos į sporto treniruotes ir kitus renginius, sutartys su ilgomis valandomis nebus tinkamiausios. Taip pat turėsite apsvarstyti, ar trumpalaikės, ar ilgalaikės pozicijos geriausiai atitiks jūsų poreikius. Kitas svarbus aspektas yra tai, kiek esate pasirengęs keliauti darbo reikalais. Jei darbas su ilgalaikiu įmonės projektu apimtų ilgą kelionę į darbą ir atgal, galite pasiūlyti keletą dienų per savaitę dirbti iš namų.
Ieškoti darbo vietų
Jei vis dar bendraujate su buvusiais kolegomis ir darbdaviais, paklauskite, ar jiems nereikia rangovų, ar žinote apie bet kokias įmones, kurios samdo rangovus. Internetinės darbo svetainės, be tradicinių darbo vietų, gali būti ir sutartinių darbo vietų šaltinis, kaip ir profesinių asociacijų svetainės, nukreiptos į jūsų konkrečią industriją. Svetainės, suderinančios klientus su rangovais, pavyzdžiui, „Elance“, „ODesk“ ir „Guru“, gali būti naudingos ieškant projektų. Atminkite, kad šios svetainės kaip procentą paprastai užima tam tikrą procentą nuo jūsų uždarbio.
Derėtis dėl sutarties
Vienas iš darbo, kaip rangovo, pranašumų yra galimybė susitarti dėl sutarties palankiomis sąlygomis. Nurodykite, kiek valandų dirbsite per dieną ir per savaitę. Atkreipkite dėmesį į sutartą darbo užmokesčio dydį ir įtraukite visas užmokas už viršvalandžius, jei klientas reikalauja, kad dirbtumėte daugiau valandų. Įtraukite mokėjimo grafiką, kuriame išsamiai nurodoma, kada tikitės gauti mokėjimą ir kokios mokėjimų rūšys yra priimtinos, pvz., Čekiai ar mokėjimai internetu. Jei dirbate prie trumpalaikio projekto, galbūt norėsite reikalauti, kad klientas pateiktų pradinę įmoką prieš pradėdamas darbą. Verslininko svetainėje siūloma paprašyti, kad būtų sumokėta nuo 20 iki 25 procentų įmoka, ir numatyti papildomus mokėjimus, kai pasieksite tam tikras gaires.
